På Fertilitetsklinikken i Horsens har Region Midtjylland forrygende travlt med at skabe små mirakler, og derfor mangler Region Midtjylland en sygeplejerske/jordemoder mere på holdet – i en fast stilling per 1. september 2026 eller efter aftale.
Region Midtjylland leder efter en ny kollega, som elsker at nørde sit fag, men som mindst lige så vigtigt kan holde patienterne i hånden, når behandlingen slår fejl, og juble med dem, når det lykkes.
Hos Region Midtjylland bliver du en del af et velfungerende team af sygeplejersker og jordemødre, der formår at bevare arbejdsglæden i en aktiv hverdag sammen med Region Midtjyllands tværfaglige kollegaer.
I Fertilitetsklinikken er Region Midtjylland cirka 50 medarbejdere i alt, fordelt med sygeplejersker, jordemødre, bioanalytikere, biolog, læger, sekretærer og sundhedsadministrativ koordinator. Region Midtjylland er en gruppe af både erfarne og nye kollegaer, som glæder sig til at byde dig velkommen.
Region Midtjylland beskæftiger sig med fertilitetsudredning, inseminationsbehandling, ægtransplantationsbehandling, behandling med nedfrosne og optøede embryoer, ægdonation og fertilitetsbevarende behandling.
Region Midtjylland har digital forløbsguide, Emento, til alle Region Midtjyllands behandlingsforløb og anser det som et vigtigt arbejdsredskab i kommunikationen med patienterne.
Klinikken er som universitetsklinik meget forskningsaktiv, og Region Midtjylland har en forskningsassistent og en projektsygeplejerske, der varetager opgaver her.
Region Midtjylland er uddannelsessted for både sygeplejerske-, medicin-, jordemoder-, bioanalytiker- og sak-studerende. I forhold til sygeplejerske- og jordemoderstuderende har Region Midtjylland en sygeplejefaglig klinisk vejleder.
Som sygeplejerske og jordemoder har Region Midtjylland en bred vifte af opgaver, for eksempel:
- Støtte og omsorg til mestring af behandlingsforløbene.
- Information om behandlingsforløb og undervisning i medicinadministration.
- Selvstændige sygeplejeopgaver som for eksempel telefonkonsultationer, besvarelse i Emento, insemination, scanninger og visitation (alt efter oplæring).
- Instrumentel sygepleje, hvor Region Midtjylland assisterer ved ægudtagning, ægoplægning, ascitesdrænage, follikeltømning, scanninger og passageundersøgelser af æggelederne.
- Klargøring og observation af patienten før og efter ægudtagning.
Region Midtjylland forventer, at du:
- Har et par års erfaring som sygeplejerske eller jordemoder.
- Måske har erfaring med fertilitetsbehandling.
- Kan trives i, agere i, prioritere i og bevare struktur i en aktiv og til tider omskiftelig hverdag med mange korte kontakter og et højt patientflow – med både planlagte og akutte patienter.
- Bidrager til et godt arbejdsmiljø og det tværfaglige samarbejde i alle teams og øvrige kontakter.
Region Midtjyllands arbejdstid i Klinikken ligger på nuværende tidspunkt mellem kl. 07.30-15.30. Region Midtjylland har også åbent i weekender og på helligdagene. Ud over arbejdet her i Horsens har Region Midtjylland en satellitklinik på AUH i Aarhus til kontrolscanninger og samtaler. Her har Region Midtjylland funktioner flere gange om ugen, som du også deltager i.
Fertilitetsklinikken er en del af Afdeling for Kvindesygdomme, Fødsler og Fertilitet. Afdelingens strategi har særligt fokus på 'Faglig udvikling i balance' – et bevidst fokus på at vægte medarbejdernes trivsel i et bæredygtigt sundhedsvæsen. Dette indebærer en høj grad af medarbejderinvolvering og fokus på at dygtiggøre Region Midtjylland i forhold til samarbejde i teams på tværs af faglige og organisatoriske grænser.
Du er velkommen til at ringe eller skrive til Region Midtjylland, hvis du har spørgsmål. Du kan kontakte chefjordemoder Anne Rosenbæk på telefon: 40 24 14 68 eller oversygeplejerske Mette Foged på telefon: 20 59 66 96.
Region Midtjylland glæder sig til at modtage din ansøgning elektronisk senest tirsdag den 3. august 2026. Ansættelsessamtaler afholdes mandag den 10. august 2026.
Ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende autorisation og børneattest.
Region Midtjylland er jævnfør EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft den 7. juni 2026, forpligtet til at oplyse om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden ansættelse tilbydes.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
